Memasarkan produk bank khususnya bidang perkreditan.
Menyusun strategi pemasaran yang efisien dan efektif untuk memasarkan produk-produk bank sesuai dengan sasaran yang telah ditetapkan.
Mengatur dan mengkoordinir seluruh pelaksanaan kegiatan bisnis perkreditan.
Memeriksa kebenaran dan kelengkapan permohonan kredit baik secara administratif dan memastikan semua telah sesuai prosedur.
Melaksanakan investigasi/survey lapangan terhadap permohonan fasilitas untuk memastikan dan/atau memperkuat atas kelayakan usaha/agunan/data administratif.
Memastikan kelayakan analisa baik secara hukum dan financial atas permohonan kredit.
Kualifikasi :
Pendidikan minimal S1.
Domisili semarang dan sekitarnya.
Usia maksimal 45 tahun.
Pengalaman sebagai Manager/Kepala Bagian Bisnis minimal 2 tahun.
Memiliki wawasan bisnis yang luas.
Memiliki kemampuan analisa komprehensif.
Memiliki reputasi keuangan yang baik.
Kasie Penagihan
Deskripsi Pekerjaan :
Membuat strategi pengelolaan risiko kredit.
Memantau performance kredit debitur, target penagihan tunggakan dan setoran kredit bermasalah yang menjadi bucket list pihak bagian penagihan.
Bersama atasan langsung melakukan evaluasi dan solusi atas kredit bermasalah yang ada.
Merekomendasikan solusi penyelesaian kredit bermasalah ( AYDA/ Hapus Buku dan/ atau Hapus Tagih/ Lelang dll) sesuai dengan SOP dan ketentuan perkreditan yang berlaku.
Mengajukan permohonan eksekusi hak tanggungan ataupun eksekusi fidusia terhadap agunan kredit terhadap debitur wanprestasi.
Mengajukan gugatan perdata kepada debitur yang telah melakukan perbuatan wanprestasi dalam hal masih terdapat hutang debitur yang belum terbayar.
Membuat laporan perkembangan penanganan kredit bermasalah.
Menerima usulan dan/atau mengusulkan kepada atasan langsung berdasarkan kondisi lapangan/debitur bermasalah untuk mengantisipasi risiko kredit.
Kualifikasi :
Pendidikan minimal S1 (Sarjana Hukum diutamakan).
Domisili Semarang dan sekitarnya.
Usia Maksimal 45 tahun.
Menguasai hukum pidana & perdata.
Pengalaman sebagai penagihan minimal 2 tahun.
Memiliki reputasi keuangan yang baik.
Marketing Funding
Deskripsi Pekerjaan :
Melakukan pengenalan produk kredit yang dimiliki oleh bank kepada masyarakat.
Menindaklanjuti simpanan (tabungan/deposito).
Memberikan penerangan/konsultasi terhadap calon nasabah/nasabah berkaitan dengan produk yang dipilih.
Melakukan pemeliharaan data nasabah/monitoring secara rutin dengan menjaga hubungan baik secara profesional.
Melakukan pemeliharaan data rekening yang dimiliki.
Membuat laporan rencana kerja dan laporan kerja harian, mingguan, dan bulanan secara berkala.
Melaksanakan tugas tugas insidentil yang diberikan oleh atasan langsung.
Kualifikasi :
Pendidikan minimal SMA/Sederajat.
Usia maksimal 35 tahun.
Pengalaman (diutamakan) atau tidak pengalaman.
Memiliki SIM dan kendaraan pribadi.
Menyukai tantangan, orientasi pada target.
Mampu berkomunikasi dengan baik.
Marketing Lending
Deskripsi Pekerjaan :
Melakukan prospekting.
Melakukan Pendekatan.
Melakukan pengumpulan data persyaratan pokok.
Melakukan maintenance nasabah.
Membuat laporan kegiatan.
Kualifikasi :
Pendidikan minimal SMA/Sederajat.
Usia maksimal 35 tahun.
Pengalaman (diutamakan) atau tidak pengalaman.
Memiliki SIM dan kendaraan pribadi.
Menyukai tantangan, orientasi pada target.
Mampu berkomunikasi dengan baik.
Kirim Lamaran dan CV anda ke kantor kami atau melalui email.
Alamat : Ruko Murni Blok F-G Jl. Gajahmada No. 144 Semarang
Email : hrd@rudoindobank.com
